VACATURE: Inspirerende Consultant & Trainer
Inspirerende Consultant & Trainer Onderwijs (Burgerschap)
Alles wat we zoeken in één zin
Inspirerende consultant en trainer die communicatief sterk is, goede vragen stelt en impact wil maken in de samenleving, in de ontwikkeling van het onderwijs (burgerschap) en in het leven van kinderen.
Waar ga je je mee bezig houden?
Op onze reis om alle basisscholen in Nederland te inspireren om praktische filosofie te implementeren in hun onderwijs, zijn we in de fase dat we onze vleugels aan het spreiden zijn (schaalfase).
Het werk waar we jou graag voor in willen zetten bestaat uit:
1. Consultancykant: jij bent verantwoordelijk om de werkgroep en het gehele schoolteam mee te nemen in de totstandkoming van burgerschapsplannen. Dit betekent dat je werksessies begeleidt en teamworkshops faciliteert (op een sprankelende en effectieve manier, waarbij je iedereen meeneemt en aan het denken zet).
2. Trainerskant: het inspireren van schoolteams en leerkrachten om d.m.v. filosofie en spel kinderen in de klas te leren om zelf te durven denken en samen betekenisvolle gesprekken te laten voeren. Dit betekent dat je frisse en interactieve teamworkshops verzorgt en leerkrachten individueel coacht om meer denkvragen te stellen aan kinderen.
3. Filosoferen met kinderen in de klas: m.b.v. onze filosofiespellen zet je kinderen aan het denken en leer je ze om samen in gesprek te gaan.
4. Alles wat er nodig is om onze gezamenlijke droom te realiseren. We zijn een klein bedrijf dat flink aan de weg aan het timmeren is. Dat maakt het werk dynamisch. Als team zetten we samen onze schouders eronder en doen we wat nodig is om onze ambities waar te maken.
Wat jou maakt wie je bent?
· Uitstekende communicator; tactvol, relatiegericht en een goede spreker
· Initiatiefrijk; proactief, gedreven
· Zelfverzekerd; authentiek, stevig, inspirerend
· Goede vragensteller; nieuwsgierig, niet-oordelend
· Affectie met onderwijs & de visie van KGD (onderwijservaring is een pré, geen noodzaak)
· WO-werk- en denkniveau
· Je hebt minimaal twee jaar werkervaring
· Voor groepen staan en overtuigend workshops geven is essentieel
· Jij bent de ontwerper van je eigen leven
Waarom zou je bij ons willen werken?
· Urenrange: 30 – 40 uur (alles in goedoverleg)
· Werktijden: maandag, dinsdag en donderdagwerk je doorgaans op scholen door het land (behalve Noord- en Zuidoost Nederland), op kantoor in Rotterdam of thuis, woensdag werken we samen op kantoor en vrijdag ben je vrij of werk je thuis. De basis is wederzijdse flexibiliteit en verantwoordelijkheid voor je eigen resultaten. Verder gaat alles in goed overleg.
· Doorgroeimogelijkheden: wij hebben grote plannen en willen over vijf jaar alle scholen in Nederland bereikt hebben. Dat betekent dat er overal groeikansen liggen voor een interne carrière. Aangezien jij zelf initiatiefrijk en zelfverzekerd bent, zie je die kansen vast voor je en pak je die met twee handen aan. Voor goede ideeën en mooie kansen is altijd ruimte. Inclusief salarisgroei, teambonussen en participatiemogelijkheden, zodat we samen groeien en winnen.
· Salarisrange: startsalaris tussen €38.400,-en €50.400,- (afhankelijk van (o.a.) relevante werkervaring), exclusief teambonus, vakantiegeld en opleidings- en vitaliteitsbudget. Reiskosten worden vergoed.
En nu?
Zie jij het voor je om samen met ons en al onze scholen het onderwijs van onderaf te innoveren? En wil je graag werken in een jong en dynamisch team binnen een start-up/scale-up vol kansen, plezier en betekenisvol werk? Laat dan van je horen!
Dit kun je doen door een video van één minuut op te nemen waarin je je sollicitatie toelicht en door onderstaande vragen te beantwoorden in max. 75 woorden per vraag. Inzendingen kunnen verstuurd worden naar ruud@kleinegrotedenkers.nl. Voel je vrij om Ruud Verbraak te bellen als je meer wilt weten (0657588407).
Deadline: 21 mei. 1e gespreksronde: 23/5, 4/6 en 13/6.Startdatum: 15/8
Vragen om te beantwoorden in je mail (niet per se in je filmpje)
- Wat roepen de woorden inspirerend en praktischbij jou op?
- Wat maakt jou geschikt voor deze rol?
- Wat maakt jou niet geschikt voor deze rol?
- Wat is jouw vraag aan ons?
- Wat zijn voor jou energy gainers en drainers?
